萬昌精益革新項目訓練營開營儀式
前后籌備將近半年的精益革新項目在萬昌高層領導和合作公司的支持與配合下，在2019年6月14日迎來了啟動會！讓我們回顧一下開營儀式，一睹萬昌制造系統(tǒng)管理及儲備干部們的革新風采！
一日之計在于晨，清晨的陽光剛剛升起，革新項目訓練營的學員們已經(jīng)在廣東公司籃球場集合早訓。他們邁著矯健的步伐、喊著嘹亮的口號，在籃球場上展現(xiàn)他們團結協(xié)作、拼搏進取的精神。
啟動會現(xiàn)場邀請到了職能體系負責人賀渝倩副總裁、制造體系負責人張豐收副總裁、廣東萬昌吳聲偉總經(jīng)理、科藝萬昌張傳輝副總經(jīng)理、人力資源部李華清副總監(jiān)、廣東萬昌黃敏技術副總、廣東萬昌朱琨經(jīng)理、科藝萬昌唐宋歡主任以及達尊咨詢公司嘉賓團隊的鐘淑君女士、鄺沛林Peter老師、林菁Justin老師以及教官陳曉允will。
項目介紹環(huán)節(jié)由人力資源部李華清副總監(jiān)做了簡單講解，而后進行了學員展示環(huán)節(jié)。
啟動會的最后由張豐收副總裁致辭并對革新項目訓練營作出指示，對學員們提出了幾點要求并寄予了厚望。
第一期萬昌精益革新項目訓練營為三天集訓，上午主要是理論培訓，下午主要是車間現(xiàn)場實戰(zhàn)訓練。早訓在理論培訓開始前，是一個提升團隊士氣的重要環(huán)節(jié)。第一階段的理論學習主要是企業(yè)文化、同舟共濟、轉(zhuǎn)變觀念三個內(nèi)容，車間實戰(zhàn)訓練主要針對如何發(fā)現(xiàn)問題，如何分析問題來開展。
萬昌精益革新項目共有四個階段，第一階段已經(jīng)有了一個好的開端，相信接下來我們會迎來好的過程、好的結果。讓我們拭目以待吧！